Ccnl Orafi Argentieri. Una tantum contrattuale.

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A tutte le lavoratrici e i lavoratori in forza dal 1° giugno 2017

Una Tantum 80€ lordi e contribuzione volontaria.

L’importo si riceve con la busta paga del mese di ottobre 2017 e sarà suddiviso in quote mensili di 20€ in relazione alla durata, anche non consecutiva, del rapporto di lavoro nel periodo 1 giugno - 30 settembre 2017.

La frazione di mese superiore a 15 giorni sarà considerata mese intero.

NE HANNO DIRITTO:

Lavoratori part time con importo riproporzionato al loro orario contrattuale.

Lavoratori somministrati attraverso le loro società di somministrazione (le aziende comunicheranno quanto previsto dal rinnovo del CCNL).

PERIODI UTILI ALLA MATURAZIONE DELL’UNA TANTUM

Tutte le tipologie di cassa integrazione compreso il contratto di solidarietà.

Periodi di malattia, infortunio, gravidanza e puerperio e congedo matrimoniale intervenute nel periodo 1 giugno - 30 settembre 2017 con pagamento da parte dell’istituto competente e con integrazione a carico dell’azienda.

Non sono utili i periodi di: aspettativa, permesso non retribuito, congedo parentale, e tutti i periodi senza retribuzione aziendale.

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Un Contratto che 

Dà più diritti a tutti:

  • Tutela il salario
  • Rafforza la previdenza complementare
  • Garantisce l’assistenza sanitaria integrativa
  • Introduce il diritto alla formazione
  • Dai anche tu il tuo contributo

Se non sei iscritto al sindacato contribuisci alle attività e alle spese sostenute per il rinnovo del contratto nazionale.

autorizza la contribuzione una tantum con la busta paga di novembre 2017.


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Tesseramento

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